一．测评系统的构成
职业能力倾向测评系统（VAT）由15种分测验构成。其中11种分测验为网络版测评系统，另外4种为器具测验。
二．测验的目的
本测验是根据各个职业领域中，在完成工作的前提下，测量个体对智力、言语、数理、书写、空间、形状、协调、手指和手腕等九种必要的，有代表性的能力倾向拥有的程度。以探索个人职业适应范围，进而为选择所希望的职业提供一份资料。本测验结果即可用于中学和大学在校生升学与就业的前途指导，也可在企业和事业单位以及其他的职业咨询机构中，用于求职者和来访者的咨询和指导。
三．测验的特点
本测验是国内多所一流大学心理学专家经过多年的研究编制而成。
全国公务员考试和事业单位招聘考试均使用本测验为基础。
本测验所含测验项目，是目前我国有关职业能力倾向测验方面的最系统、最全面的一个。
本测验用计算机处理测验结果，对测验结果的统计和分析即正确又省时省力。
四．测验的对象
初中生、高中生、大学生和成人
